这个位置留给你 (第8/8页)

往後，就会有人开始学着分辨谁值得被通融，我不想再看一次。

    有天下午，我们开例行会议，一项新的执行方案已经排好，我把时程放上萤幕，准备确认最後细节，有一个人提出不同意见，不是资深员工，他进这个单位的时间甚至不长，他指出其中一个安排会让後段工作重复，并把自己的资料放上桌。

    话说完後，会议室安静了，我没有立刻回答，先看资料，计算方式没有问题，他是对的，我把原本的时程划掉，重新调整，接着往下一项，没有人动，几秒後，才陆续有人低头翻页，会议继续。

    散会时，那名员工收起电脑，回到自己的位置，下午，他照常收到下一份工作，隔天也一样，一周後，他负责的案子没有被换掉，没有任何事情发生。

    後来我才注意到，那天坐在会议桌另一端的人里，有几个已经在这里很多年，他们看着那个年轻人离开会议室，表情很安静。

    我不知道他们想起了谁。

    办公室里仍然有很多规则，期限仍然不会因为谁和我关系好就改变，文件错了还是会被退回，该负责的事情，一件也不会少。有人大概永远不会喜欢我的管理方式，没有关系，我从来没有要求过。

    傍晚，我签完最後一份文件，走出办公室时，外面的人已经陆续收拾东西，有人讨论明天的工作，有人关掉电脑。

    那张靠近走道的桌子也在其中，我没有停，灯一盏一盏熄掉，以前这里也有规则，只是那些规则写在某一个人的心情里。

    今天可以，明天不行，这个人可以，另一个人不行。

    现在的规则更硬，甚至不近人情，但至少从那以後，没有人需要先看我的脸色，才知道自己今天能不能平安下班。